جوائز شركة أسوس من معرض Computex 2012

1. الجائزة الذهبية  في الحواسب و الأنظمة، على سلسلة Transformer Pad Infinity Series للحواسب اللوحية، التي تتميز بشاشتها الداعمة للعرض الفائق Full HD، بالإضافة لتقنية الجيل الرابع للاتصال.
2. الجائزة الذهبية فى التصميم الابتكاري للأجهزة المحمولة الذكية لجهاز PadFone، حيث يعد الجهاز هاتف محمول وحاسب لوحي في آن واحد، ويعمل بنظام آندرويد وشاشته بحجم 4.3 إنش، بالإضافة لبطاريته الذي يصل عمرها إلى 63 ساعة.
3. جائزة أفضل اختيار لتقنية المعلومات صديق للبيئة لحاسب Nettop EB1033e، حيث اختير الجهاز كأفضل منتج لتقنية المعلومات والاتصالات صديقة البيئة، نظراً لمكوناته القابلة لإعادة التدوير بنسبة 90% على الأقل، بالإضافة لمعدل أقل في استهلاك الطاقة السنوي  بنسبة 68.5% من المعيار العالمي لاستهلاك الطاقة.
4. جائزة أفضل اختيار للعرض و الترفيه الرقمي لجهاز P1 Portable LED Projector المحمول، حيث يتميز بوزنه الخفيف وحجمه الصغير مع دقة عرض تصل ل 1280x 800 بيسكل عالية الدقة.
5. جائزة أفضل اختيار للعرض والترفيه الرقمي لجهاز  O!Play Smart TV Set Top Box، الذي يتيح للمستخدم مشاهدة تلفزيونية بالإضافة إلى العرض الترفيهي الرقمي، بالإضافة للوصول السريع والمباشر إلى الخدمات الترفيهية والمحتوى الرقمي على الإنترنت، مع إمكانية تسجيل البرامج في أي وقت.
6. أخيراً جائزة أفضل اختيار للإتصالات لجهاز 3-in-1 Dual-band N450 Ethernet Adapter، وهو موزع راوتر ثنائي النطاق يعتمد على 3 هوائيات، ويوفر سرعة عالية تصل إلى 450 ميغابايت في الثانية للنطاق الواحد، مما يعطي للمستخدم تجربة التشغيل السريع للفيديو الفائق الدقة والإستمتاع بممارسة الألعاب عبر الإنترنت دون بطئ أو تأخير.

على هامش معرض الإنترنت والهاتف المتحرك 2012 وضمن مسابقة جوائز الإنترنت، فازت البوابة الرسمية لحكومة دولة الإمارات حكومة.امارات على المركز الأول في فئة المواقع الإلكترونية الحكومية على مستوى منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وذلك ضمن فئة أفضل موقع إلكتروني حكومي.

شروط هذه الفئة بالمواقع الحكومية، والتى وصل خلالها موقع حكومة دوت امارات الى التصفيات النهائية للجائزة ضمن 11 موقعا إلكتروني:

• تختار المواقع الحكومية الأفضل من جهة توفير الخدمات الحكومية ومساعدة الجمهور على الاستفادة من المعلومات والخدمات الحكومية إلكترونيا
• يساعد الموقع في عملية التحول الإلكتروني بشكل عام
• يساعد الحكومة على أن تكون أكثر كفاءة وفعالية
• يساهم في التقليل من التكاليف التشغيلية، بحسب آرابيان بزنس

- تم تقديم عشرين جائزة ضمن المسابقة في ست فئات هي:

• أفضل حملة تسويق رقمي
• أفضل موقع للتجارة الإلكترونية
• أفضل موقع إلكتروني عربي
• أفضل موقع جديد
• أفضل حملة إعلامية اجتماعية
• أفضل موقع حكومي التي فازت فيها البوابة الرسمية لحكومة الإمارات حكومة دوت إمارات.

وكان الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي قد أطلق البوابة الرسمية لحكومة دولة الإمارات حكومة دوت إمارات في شهر مايو من العام الماضي.

- لزيارة موقع حكومة.امارات

وعلى الرغم من أن الجهاز يعانى من تزامن التطبيقات و البرامج بين الهاتف الذكي و الجهاز اللوحي، ولكن أهم مميزاته أنه يتيح دمج الهاتف بداخله ليحوله إلى جهاز لوحي بشاشة أكبر و ميزات إضافية، فهو يتيح للمستخدمين خاصية الحفاظ على المعلومات و البيانات و الملفات بجهاز واحد.

مواصفات الجهاز PadFone

• معالج ثنائي النواة بسرعة 1.5 غيغاهيرتز
• شاشة لمسية مقاس 4.3 إنش سوبر AMOLED
• تعمل بنظام أندوريد 4.0 ( آيس كريم شاندويش )
• ذاكرة داخلية حتى 64 غيغابايت
• تقبل ذاكرة إضافية
• ذاكرة تخزين إضافية على الإنترنت من أسوس
• تعمل بنظام 3 جي و 2 جي
• واي فاي WiFi
• كاميرا أمامية بدقة 0.3 ميغابايت و كاميرا خلفية بدقة 8 ميغابايت
• تصوير عالي الدقة 1080 بكسل
• كاميرا الجهاز اللوحي الامامية 1.3 ميغابايت في حين الخلفية هي نفس كاميرا هاتف البادفون

صور جهاز أسوس الجديد

بادفون أسوس

PadFone جهاز يحول الهاتف إلى جهاز لوحي

بدء الطلب المسبق على جهاز PadFone من أسوس

طرح بادفون أسوس بالأسواق منتصف ابريل

- لمعرفة المزيد عن الجهاز الجديد من رابط الشركة أسوس

اليكم ذلك المقال المترجم لقوانين نجاح جوجل للكاتب ديفيد هاندلر مؤسس شركة Success Handler…ترجمة رؤوف شبايك:

1-يتفق جميع أعضاء فريق عمل موقع جووجل الشهير على مبدأ “التسامح والاحترام“، وما أن يتم اتخاذ أي قرار، حتى تصر الشركة كلها على اتفاق الجميع على تنفيذ هذه القرارات، والتعاون التام من الكل لتنفيذ ذلك.

2- نسبة عدد الموظفين إلى عدد المديرين في مجال صناعة التقنية هي 7 إلى واحد، بينما المتوسط لدى شركة جووجل هو 20 موظف مقابل مدير واحد.

3- الأرقام والإحصائيات هي الفيصل الحاكم لدى جووجل، فالشركة تفهم تماماً أن اتخاذ القرارات يصبح أسهل عندما يكون مبنياً على الحقائق والأرقام. تأكد أن نشاطك التجاري الناشئ يعتمد على بيانات صحيحة وقوية.

4- في كل يوم جمعة، يعقد جميع موظفي جووجل اجتماعاً يمكن تسميته “كل الأيادي على الطاولة” مع توفير المرطبات والأطعمة الخفيفة، من أجل نشر المعلومات بين العاملين وتلقي ردود فعل الموظفين عليها.

5- يمر المتقدمون لشغل وظائف لدى جووجل بعدة مراحل اختبار وأكثر من ثمان مقابلات شخصية قبل تعيينهم، ولكل مقابلة نتيجة تؤثر على القرار النهائي. بالتأكيد يمكن رفض أكثر العقول النابغة، هذا إذا لم يكونوا قابلين للانخراط مع فرق العمل والاشتراك في العمل الجماعي.

6- عليك تحسين أفكار الآخرين، فمحركات البحث والمزادات على الشبكة والبريد الإلكتروني وغيرها كانت متوفرة منذ زمن قبل بداية جووجل، على أن جووجل جاء وجعل التعامل مع كل هذه التقنيات أسهل بكثير من ذي قبل.

7- فكر على نطاق كبير، فالبعض يزعم أن جووجل تريد الهيمنة على شبكة إنترنت، لأن من ينجح في ذلك سيتحكم في العالم فعلياً، ولا نجد أي عيب في وضع الأهداف البعيدة، حتى ولو كانت تهدف إلى الهيمنة على العالم!

8- لا تخش المنافسين، فلم يقلق فريق عمل جووجل في بدايته من عمالقة منافسين مثل ياهوو ومايكروسوفت، فإذا كنت تؤمن بقدرة نشاطك التجاري على النجاح، فرحب بجميع المنافسين، وكن شجاعاً.

9- لا تخش العثرات وتعاف منها سريعاً، فهل تعلم أن النية في البداية كانت تتجه لتسمية الموقع جووجول Googol على أن أحدهم أخطأ عند إدخال البيانات فكتب الاسم جووجل Google ومرت مرحلة إمكانية الرجوع عن هذا الخطأ غير المقصود، لكن الفريق تقبل الأمر بصدر رحب ومضى مستخدماً الاسم على علاته، وهو قرار أتضح أنه لم يكن سيئاً فيما بعد.

10- يركز موقع جووجل في المقام الأول على أن تكون طريقة استعمال خدماته ودودة للغاية لجميع المستخدمين، وهو يستغل 82 مليون زائر لموقعه شهرياً من أجل الحصول على آراء المستخدمين ومقترحاتهم تجاه ما يقدمه من خدمات، ثم يوفق أوضاعه بسرعة مع هذا السيل من المعلومات والآراء.

11- كن مبدعاً، فحالة صناعة الإعلانات على شبكة إنترنت كانت في حالة تدهور مستمر (هل تتذكر الشاشات النطاطة؟) حتى جاء موقع جووجل بفكرة جديدة وبسيطة تعتمد على إعلانات نصية تناسب محتوى الصفحة التي تشاهدها. فكر دائماً في طرق جديدة تؤدي بها التقليدي المتكرر في نشاطك التجاري.

بعد قراءتك للمقال هل تناسبك هذه القوانين للنجاح؟ أم ستقول أنها قوانين شركات وغير صالحة للأفراد!!؟

ولقد بدأت هذه االاعتراضات من خلال لجنة حماية البيانات الفرنسية والتي نشرت مخاوفها من سياسية جوجل الجديدة في موقعها.

كانت جوجل قد قامت ببعض التحديثات لسياسة الخصوصية التابعة لها بتبسيط بعض التعقيدات من خلال جمع كل السياسات في وثيقة واحدة، جمعت فيها باختصار أكثر من 60 سياسة خصوصية منفصلة إلى سياسة واحدة مختصرة تسمح لها بتوحيد بيانات المستخدم عبر جميع خدماتها.

وكانت غوغل قد أعلنت الشهر الماضي عن وضع سياسة خصوصية جديدة تشمل جميع خدمات الشركة، أثارت هذه الخطوة ضجة كبيرة من قبل بعض المواقع الإخبارية والتقنية متهمين جوجل بانتهاكها لسياسة الخصوصية الخاصة بمستخدميها من خلال جمع المعلومات عنهم من المواقع التابعة لها.

وردت مديرة الخصوصية التابعة لها “Alma Whitten” بأنهم لن يقوموا بجمع أي معلومات إضافية عن المستخدمين أو بيانات شخصية وسوف يستمروا في الحفاظ على الأمن المعلوماتي الخاص بهم .

وكانت إحدى اللجان المتخصصة بمتابعة القضية في الاتحاد الاوروبي قد طلبت من غوغل تأجيل تطبيق السياسة الجديدة لأن السلطات الأوروبية المتخصصة بحماية البيانات “قلقة جداً” على حد تعبير اللجنة.

واعتبرت اللجنة بأن قيام غوغل بدمج سياسات الخصوصية الخاصة بخدماتها المختلفة سيجعل من المستحيل معرفة بيانات المستخدم التي يتم جمعها عند استخدام خدمة معينة. وأضافت بأن سياسة غوغل الجديدة لا تتفق مع توجيهات الاتحاد الأوروبي لحماية البيانات.

وصرحت جوجل في تدوينة لها بأن العمل بالسياسة الجديدة قد بدأ في جميع خدماتها، وأوضحت سبب إلغائها لسياسات الاستخدام القديمة، إذ قالت بأن السياسة الجديدة أسهل للفهم وستمكّن الشركة من تقديم تجربة أفضل للمستخدمين.

وقالت بأنها ستستمر في تسهيل المهمة على المستخدم للفهم والتحكم بالكيفية التي تستخدم بها الشركة معلومات المستخدمين.

- ويبدوا ان جوجل ستواجه الكثير من القضايا والمحاكمات بسبب السياسية الجديدة للخصوصية.

- فيديو عن سياسة الخصوصية الجديدة من جوجل

مصدر الخبر

أعلنت شركة جوجل عن هدية قدرها مليون دولار أمريكي نقداً وأجهزة كروم بوك للهاكرز، سيكون ذلك خلال مؤتمر CanSecWest المتخصص بالأمن والحماية على الانترنت والذي ينعقد في فانكوفر الأسبوع المقبل وبالتحديد من السابع إلى التاسع من شهر مارس 2012.

هذه المكافآت لقاء إبلاغ الشركة بالثغرات التي يعثرون عليها، وذلك سعياً منها لاستقطاب المواهب وتشجيعهم  لمعرفة كل نقاط الضعف الموجودة في المتصفح حتى تقوم بسدها ودراسة الثغرات الأمنية لجعل متصفح الكروم أفضل من الناحية الأمنية.

وتنقسم الجوائز إلى عدة فئات

• 60 ألف دولار لمن يكتشف ثغرة ضمن كروم على ويندوز 7 شرط أن تكون الثغرة مستفيدة من أخطاء ضمن كروم نفسه.
  40 ألف دولار لمن يكتشف ثغرة جزئية ضمن كروم على ويندوز 7 بالإضافة إلى ثغرات أخرى خارج كروم يمكن الاستفادة منها.
  20 ألف دولار للثغرات المتعلقة بمشغل فلاش على كروم سواء على نظام ويندوز أو أنظمة أخرى.

وستستمر جوجل بتسليم المكافئات حتى تصل الى مليون دولار، ويذكر أن هذه ليست المرة الأولى التي تقدم فيها غوغل جوائز مالية لمكتشفي الثغرات في متصفحها، بل درجت غوغل على هذه العادة منذ فترة طويلة، وقد أثبت كروم بأنه من أكثر متصفحات الويب أمناً بالفعل.

وكانت جوجل قد ألغت دعم مسابقة Pwn2Own الخاصة باكتشاف ثغرات المتصفحات والسبب ان الجهة المنظمة لهذه المسابقة غيرت بعض الشروط في المسابقة والشرط الذي جعل جوجل تتخلى عنهم هم ان الهاكرز يمكنه الفوز بالمسابقة من دون ان يعطي الشركة المطورة للمتصفح اي معلومات عن الثغرة.

- يقدم العاملون في فندق مفاجآت غير متوقعة للشركات المتعاملة معه، إذ يقوم طاقم من الفندق بزيارة موظفي هذه الشركات في مكاتبهم في أيام الصيف الحارة ويقدمون لهم آيس كريم من صنع مطابخ الفندق بدون مقابل.

- يطلب فندق آخر من المتصلين به للسؤال عن أسعار غرفه وخدماته أن يسجلوا عناوينهم، وبعد 10 أيام، يصل إليهم على البريد قرص مدمج يحمل مقاطع فيديو وصورا من داخل الفندق وغرفه.

عملا بالقاعدة أن الصورة تغني عن ألف كلمة، ويطلب الفندق من مستلمي هذا القرص أن يهدوه لأصدقائهم ومعارفهم ليشاركوهم هذه المعرفة.

- بعد هطول عاصفة مصحوبة بالمطر الغزير وكرات الثلج الكبيرة، نال الدمار من سيارات كثيرة، فما كان من شركة التأمين إلا وأعلنت عن طلبها من عملائها الحضور بسياراتهم المؤمن عليها إلى مخزن كبير أعدته خصيصا لهذا الغرض.

وهناك استقبل الموظفون عملائهم بأكواب العصير الطازج، وصحبوهم إلى قاعة انتظار مجهزة بالعديد من وسائل الترفيه، وحين عاد العملاء إلى سياراتهم، وجدوا صندوق شيكولاتة في انتظارهم، لتخفيف وقع ما حدث لهم.

- بعد اجتماع عمل طويل على مائدة الغداء، لم يحصل مؤلف الكتاب على أي نتيجة إيجابية تدل على إتمام الصفقة، وحين جاء موعد طلب الطعام، أعلن الضيف عن سعادته لأن المطعم يقدم طبق حلوى معين، لكنه لم يطلبه.

عاد المؤلف إلى مكتبه، وكتب في نظام إدارة العملاء أن هذا المدير يحب هذا النوع من الحلوى، ولم تتم أي صفقة بعدها. مرت 3 أشهر وحلت ذكرى مولد هذا المدير، فما كان من المؤلف إلا وأرسل – باسم شركته – عاملا يدفع أمامه طاولة مليئة بهذا النوع من الحلوى إلى مكتب هذا المدير، الذي كاد يطير من الفرح أن تذكر أحدهم تاريخ ميلاده وكذلك نوع الحلوى التي يحبها.

في اليوم التالي، أرسل المدير رسالة شكر طويلة، يشكرهم فيها على اهتمامهم بالتفاصيل الصغيرة، وبعد مرور سنوات على هذه الهدية، لا زال هذا المدير من عملاء الشركة الوفيين.

- يخير فندق في سيدني نزلائه ما إذا كانوا يودون الحصول في غرفهم على حوض مائي به سمكة جولدفيش البرتقالية… بدون مقابل.

- يقدم فندق في سويسرا لنزلائه مشروبا سريعا عند وصولهم الفندق لأول مرة، ويتولى موظف ملء استمارة البيانات المطلوبة منهم بنفسه.

- لأهمية الكلاب الأليفة في حياة الانجليز، يقدم فندق في لندن معاملة خاصة للكلاب القادمة برفقة النزلاء عند دخولهم الفندق، مثل بسكويت خاص وسرير خاص يحمل اسم الكلب، مع خريطة للأماكن القريبة من الفندق والتي يمكن أخذ الكلب في نزهة إليها.

بينما يتحدث كل العاملين في الفندق عن الكلاب بأسمائهم، وليس باسم الجنس الذي ينتمون إليه. (معلومة إضافية: بعض الحدائق العامة في لندن تحوي أماكن مخصصة للكلاب فقط).

- لا تقل نحن أفضل فندق تعقد فيه اجتماعاتك و مؤتمراتك، الأصح أن تقول نزلائنا وعملاؤنا ينصحون بنا كأفضل مكان لعقد الاجتماعات، ثم تذكر أسماء هؤلاء العملاء، وحذاري من الإدعاء ووضع أسماء خيالية، فالعملاء لا ينسون من يفعل ذلك ويتجنبوه.

- يسأل مطعم زواره كم من الوقت لديهم لتناول الطعام والمكوث فيه، وعند نهاية المدة الزمنية التي حددوها، تأتي الفاتورة بدون طلب أو تلكؤ.

- في مطعم في هونج كونج، تجد على كل طاولة عامود معدني صغير يحمل عدة لافتات، منها أنا أتناول طعامي أو أريد أن أطلب أو أريد الساقي، أو أريد الفاتورة، ويعمد العاملون في المطعم لمتابعة هذه اللافتات بدون أن يفعل الجالسون أي شيء إضافي.

يرى الكاتب أن من ينفذ مثل هذه الأفكار لهو من الشجعان الواثقين، الذين يجربون الأفكار الجديدة ثم يدرسون ردود أفعال الناس عليها، ويخرجون بالنتائج والعبر.

لكن الأهم، لا يتوقفون عن تجربة الجديد، ولعمري هذا من أهم الدروس، لو أن قرائي يعملون بها! يعج الكتاب بالمزيد من الأفكار، لكن هذا الكم يكفي، فالكثير من المعلومات مثل ندرتها في الأثر.

رابط الجزء الأول

إرضاء العميل أفضل وسيلة لتسويق منتجك

ويُعتبر الموقع الجديد الموقع الاول في السعودية غير التابع لأي وكالة عقارية معينة مما يضمن –بحسب مؤسسي الموقع- المصداقية والموضوعية فيما يتعلق بالمعلومات الخاصة بكافة العقارات المعروضة.

ويقدم “eSimsar.com” لزواره حزمة واسعة ومجانية من المعلومات حول الشركات العقارية والعقارات السكنية والتجارية المعروضة للبيع أو الإيجار في المملكة. ومن المزمع إضافة قائمة بشركات التمويل العقاري.

ويتضمن البحث قوائم بالعقارات المتوفرة وقيمتها واسعارها، إلى جانب خاصية البحث المتقدم عن المزيد من البيانات المتخصصة بشأن العقارات وانواعها المتوفرة والأثاث وحالة المبنى وتصنيف العقارات حسب الطلب، وعدد الغرف المطلوبة والنطاق السعري المفضل ومساحة العقار، بالإضافة إلى قائمة بالعقارات المضافة حديثاً إلى الموقع.

وإلى جانب توفير أحدث المعلومات العقارية، يتيح هذا النظام للمستخدمين التواصل مباشرةً مع وكلاء العقارات المحليين عبر الإنترنت، مما يساعد في تعزيز فعالية العلاقة بين طالبي العقار والشركات.

ويقول طارق زيتون مدير عام الموقع بأن الهدف من خلال إطلاق الموقع هو توفير منصة ملائمة وسهلة الاستخدام تتناول مختلف جوانب القطاع العقاري في المملكة، وأكد على حرصهم على استخدام تقنية الحوسبة السحابية لضمان تقديم الخدمات المتقدمة وإتاحة المجال لإضافة المزيد من الخصائص الجديدة.

ويتم حالياً العمل على إطلاق حملات ترويجية للموقع عبر شبكات التواصل الإجتماعية كـ”الفيسبوك” و”تويتر” و”لينكد إن” بالإضافة الى المجلات والجرائد واللوحات الاعلانية في الشوارع والمقاهي.

ويمكن “eSimsar.com” جميع الشركات المسجلة من مشاركة معلوماتهم على صفحات “الفيسبوك” و”تويتر” الخاصة بها من خلال الموقع

ويأتي الموقع في ظل الطفرة التي تشهدها المملكة في قطاع العقارات لاسيما في ضوء تزايد الإنفاق الحكومي على تطوير المشاريع السكنية في المملكة.

ويعزى هذا الإرتفاع في الطلب على العقارات السكنية إلى تزايد عدد السكان في المملكة من جهة وقلة العقارات المعروضة من جهة أخرى. إضافة إلى ذلك، تعتزم المملكة العربية السعودية إنشاء ستة مدن إقتصادية خاصة جديدة بحلول العام 2020، ما أسهم في تسليط الضوء على العقارات التجارية أيضاً.

رابط الموقع  eSimsar.com

معرض لما حققه الفيسبوك من نجاح وشهرة

نشر موقع الفيسبوك معرضا لبعض المعلومات والاحصائيات وذلك تزامنا مع طرح أسهمه للإكتتاب العام.. وتناول هذا المعرض بعض الأرقام حول ما حققه الموقع من شهرة ونجاح. يذكر أن الموقع وصل عدد مستخدميه إلى 845 مليون مستخدم فعال شهرياً، نصفهم من المستخدمين اليوميين.

لكن شركة Hitwise للدراسات الإحصائية أصدرت تقريراً يتضمن إحصائيات أخرى حول الموقع في الولايات المتحدة. منها أن الموقع يشهد الآن زيارة من أصل كل 11 زيارة في الولايات المتحدة، وصفحة مُشاهدة من أصل خمس صفحات. أي أن 20 بالمئة من عدد الصفحات المشاهدة في الولايات المتحدة هي صفحات الفيسبوك.

وقال التقرير بأن متوسط فترة الزيارة هو عشرون دقيقة, كما تبين بأن الموقع أكثر شيوعاً لدى السيدات حيث شكلن 57 بالمئة من مجموع الزيارات خلال الشهور الثلاثة الأخيرة.

كما تطرقت الدراسة إلى نسبة مستخدمي الموقع من طبقة الأثرياء مقارنةً بمواقع أخرى، إذ تفوق فيسبوك على الجميع من هذه الناحية أيضاً حيث تبين أن ما يصل إلى 499,949,430 زيارة كانت ممن يُصنفون من الأغنياء، متفوقاً على يوتيوب ( 223,732,591 زيارة) و تويتر (15,166,795 ).

وحتى خارج الولايات المتحدة يحتل الموقع مراكز متقدمة بحسب التقرير، إذ ذكر بأن الموقع يشكل 12 بالمئة من نسبة المواقع التي يتم تصفحها في كندا على سبيل المثال.

ويُذكر أن الموقع كان قد طرح نفسه للاكتتاب العام بقيمة 5 مليار دولار، ومن المتوقع أن تصل قيمته عندما يبدأ تعامله في البورصة إلى ما بين 75 – 100 مليار دولار.

لكن لا يختلف اثنان على أن أينشتاين كان أحد أكثر العقول عبقرية خلال القرون الماضية. ساهم أينشتاين في تغيير نظرتنا للكون بالنظرية النسبية، وقدم في حياته أكثر من 300 إنجاز علمي كبير.

تُرى ما هو سر نجاحه وعبقريته!؟؟ و ما الذي يمكن أن نستفيده من هذه العقلية الفذة؟!

لنرى من خلال هذا الموضوع 10 نصائح هامة لأحد أكثر العقول عبقرية في القرن العشرين:

1. المثابرة كنز لا يقدر بثمن

يقول أينشتاين: ” ليست الفكرة في أني فائق الذكاء، بل كل ما في الأمر أني أقضي وقتاً أطول في حل المشاكل!”

فيعتبر أينشتاين أن العبقرية عبارة عن 1٪ موهبة و99٪ عمل واجتهاد. فلا يوجد عباقرة بالفطرة بل يوجد مجتهدون يسعون لتحقيق ما يؤمنون به لأنفسهم ولمن حولهم، ولا يفشل حقاً إلا أولئك الذين يكفون عن المحاولة!

وتذكر أنك إن أردت أن تبحث عن الفرص فابحث عنها وسط الصعوبات!

2. اتبع فضولك

يقول أينشتاين: ” ليس لدي أي موهبة خاصة. لدي فقط حبي للاستطلاع! ”
فلا تمنع نفسك من السؤال ولا تتوقف عنه.

3. المعرفة تأتي من الخبرة

يقول أينشتاين: ” المعرفة ليست المعلومات، فمصدر المعرفة الوحيد هو التجربة والخبرة “.
فالمعرفة ليست مجرد مجموعة من المعلومات التي يمكن لأي منا الحصول عليها دون أي جهد يذكر، بل المعرفة الحقيقية هي العمل باجتهاد لاكتساب الخبرات.

وبنفس المعنى له كلمة معبرة جداً يقول فيها أن الثقافة هي كل ما يتبقى في عقولنا بعد أن ننسى كل ما أخذناه في المدرسة!

4. تعلم قواعد اللعبة أولاً

يقول أينشتاين: “عليك أن تتعلم قواعد اللعبة أولاً، ثم عليك أن تتعلم كيف تلعب أفضل من الآخرين”

وله مقولة أخرى بنفس المعنى يقول فيها أننا بمجرد أن ندرك حدود إمكانياتنا تكون الخطوة التالية هي السعي لتخطي هذه الحدود. فلا يستطيع تحقيق المستحيل إلا أولئك الذين يؤمنون بما يراه الآخرون غير معقول!

5. ابحث عن البساطة

يقول أينشتاين: “إذا لم تستطع شرح فكرتك لطفل عمره 6 أعوام فأنت نفسك لم تفهمها بعد!”

فأي أحمق يستطيع أن يجعل الأمور تبدو أكبر وأكثر تعقيداً، لكنها تحتاج للمسة من عبقري لتبدو أبسط!

6. الخيال أكثر أهمية

يقول أينشتاين: “الخيال أهم من المعرفة. بالخيال نستطيع رؤية المستقبل”

كما أن الخيال هو الدافع الذي يحفزنا لنطور أنفسنا بالابتكار والتجديد.

7. ارتكب الأخطاء

يقول أينشتاين: “الشخص الذي لا يرتكب أي أخطاء لم يجرب أي شيء جديد“!
وله كلمة أخرى يقول فيها أن الطريقة الوحيدة لعدم ارتكاب الأخطاء هي عدم القيام بأي أشياء جديدة!

8. عِش اللحظة

يقول أينشتاين: ” لا أفكر أبداً في المستقبل، لأنه سيأتي قريباً في كل الأحوال “!

9. ابحث عن القيمة

يقول أينشتاين: ” لا تكافح من أجل النجاح، بل كافح من أجل القيمة ”

10. لا تتوقع نتائج مختلفة

يقول أينشتاين: “الجنون هو أن تفعل نفس الشيء مرة بعد أخرى وتتوقع نتائج مختلفة!”
فلا يمكننا حل المشاكل المستعصية إذا ظللنا نفكر بنفس العقلية التي أوجدت تلك المشاكل.

ولأينشتاين وجهة نظر غريبة بعض الشيء في حل المشاكل فيقول: “إذا كان لدي ساعة لحل مشكلة سأقضي 55 دقيقة للتفكير في المشكلة، و5 دقائق للتفكير في حلها!”